Bewerbungstipps für Theodor-Heuss-Schüler

26.05.2006 | Herten

Lokalbündnis für Ausbildung fördert Dialog zwischen Schule und Wirtschaft

„Es gibt keine zweite Chance für den ersten Eindruck“ – mit diesem Zitat startete Altfrid Breiderhoff, Hertener Unternehmer, das Bewerbungstraining mit Schülern der Theodor-Heuss-Schule. Im Endspurt um einen Ausbildungsplatz kamen die praktischen Tipps und vor allem auch die Hintergrundinformationen rund um das Bewerbungsgespräch bei den Jugendlichen gut an.

„Ich möchte den Jugendlichen klar machen, wie wichtig das erste Kennenlernen zwischen Bewerber und Chef ist und wie entscheidend es für die weitere Zukunft sein kann“, erläutert Altfrid Breiderhoff sein Konzept. Aus eigener Erfahrung als Unternehmer weiß er, dass die Jugendlichen sich oft nicht genügend auf das Bewerbungsgespräch vorbereiten. Anhand eines Gesprächsleitfadens, den viele Personalentscheider als Orientierung für Bewerbungsgespräche verwenden, erläuterte Altfrid Breiderhoff worauf es ankommt. So wurden verschiedene Fragen analysiert und gemeinsam mit den Schülern nach möglichen Antworten gesucht.

„Einige der Jugendlichen haben den Kampf um einen Ausbildungsplatz zum Ausbildungsjahr 2006 noch nicht aufgegeben. Da sind die Tipps eine gute Ergänzung zu den bereits durchgeführten Bewerbungstrainings. Und auch diejenigen, die weiter zur Schule gehen, müssen sich irgendwann mal bewerben“ bestätigt Klassenlehrerin Anne Herrmann.

Der Kontakt zwischen dem Unternehmen Breiderhoff und der Theodor-Heuss-Schule entstand im Rahmen des Hertener Lokalbündnisses für Ausbildung. „Mit dieser Initiative wollen wir als Stadt den Dialog zwischen Schule und Wirtschaft fördern“ sagte Projektleiterin Barbara Hinse.

Pressekontakt: Stadt Herten, Barbara Hinse, Telefon: 0 23 66 / 303 452, eMail: b.hinse@herten.de

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Theodor-Heuss Bewerbungstraining (05.06)