Kreis Steinfurt/Saerbeck. Im Rahmen der Berufsorientierungswoche an der Maximilian-Kolbe-Gesamtschule Saerbeck fand jetzt in Kooperation mit dem zdi-Zentrum Kreis Steinfurt (Zukunft durch Innovation) und der Agentur für Arbeit Rheine erstmals eine Job-Rallye statt. Die Schülerinnen und Schüler der Klasse 8 konnten zwei Tage lang den Einstieg in die Berufswelt mal ganz anders erleben.
Acht Firmen und Institutionen aus dem regionalen zdi-Netzwerk im Kreis Steinfurt präsentierten ihr vielfältiges Ausbildungsspektrum. Die Jungen und Mädchen durchliefen praktische Übungen bei zuvor ausgewählten Unternehmen. Auszubildende beantworteten ihre Fragen rund um die Ausbildungsinhalte.
Vertreten waren das Berufskolleg Rheine, Josef Beermann GmbH & Co. KG, egeplast international GmbH, Emsa GmbH, die Mathias Hochschule Rheine, RF-Computer, Saertex GmbH und Schmitz-Werke GmbH. Die Firmenvertreter waren sich einig, dass die Jugendlichen mit großer Begeisterung mitgemacht haben. Bei Malin und Lisa waren der 3-D-Drucker von RF-Computer sowie der Kosmetikkurs des Berufskollegs Rheine der absolute Renner. „Es war super, mal zu sehen, welche Ausbildungsberufe und Firmen es in der Region gibt. Technik ist spannender, als ich dachte“, so Malin. Auch die praktischen Übungen zu den Berufen Industriemechaniker, Elektroniker für Betriebstechnik und Verfahrensmechaniker für Kunststoff- und Kautschuktechnik der Firmen egeplast und Emsa wurden von den Schülern mit hoher Konzentration durchgeführt. Auf eher spielerische Weise konnten sich die Jugendlichen im Projektlabor des Berufskollegs dem Thema „Elektronik entdecken“ widmen.
Das Pilotprojekt „Job-Rallye“ kam bei allen Beteiligten gut an. Die Studien- und Berufswahlkoordinatoren Bernd Balzer und Joachim Schmengler möchten die Job-Rallye zukünftig als festen Bestandteil der Berufsorientierungswoche etablieren. Auch das zdi-Team war begeistert: „Wir sind mehr als zufrieden mit der Erstauflage der Job-Rallye. Gerne möchten wir diese in Kooperation mit der Agentur für Arbeit Rheine zukünftig auch in anderen Schulen im Kreisgebiet anbieten. Unserer Meinung nach ist dies ein guter Weg, um junge Menschen durch praktische Erfahrungen als Nachwuchskräfte für MINT-Berufe zu gewinnen“, so Simone Martins Ferraz und Sarah Schönfelder.
Gerade in ländlichen Gebieten wie dem Kreis Steinfurt kämpfen kleine und mittelständische Betriebe mit der Herausforderung, Nachwuchs für den naturwissenschaftlich-technischen Bereich zu finden. Das zdi-Netzwerk Kreis Steinfurt möchte, mit seinen bereits über 80 Partnern, durch Projekte Firmen frühzeitig mit potenziellen Bewerbern aus der Region in Kontakt bringen.
Schulen und Firmen, die sich für die Job-Rallye interessieren, können sich beim zdi-Team (bei der Wirtschaftsförderungs- und Entwicklungsgesellschaft Steinfurt) melden, Telefon 02551/692700. Weitere Informationen gibt es im Internet auf www.zdi-kreis-steinfurt.de.